凝心铸魂守初心 奋楫笃行担使命

党的二十大是一次高举旗帜、凝聚力量、团结奋进的大会。习近平总书记代表第十九届中央委员会向大会所作的报告系统回顾了过去五年的工作和新时代十年的伟大变革，擘画了新时代中国特色社会主义的宏伟蓝图，进一步指明了党和国家事业的前进方向，对全面深化党和国家机构改革、重点领域改革和民生领域机构编制保障等作了深入总结，新时代新征程要深入推进机构编制改革创新，着力破解深层次体制机制障碍，深入推进国家治理体系和治理能力现代化，为高质量发展提供坚强的体制机制保障。

一是强化党管机构编制原则。机构编制资源是重要政治资源、执政资源，机构编制工作是党的重要工作。学习贯彻党的二十大精神，必须毫不动摇坚持党对机构编制工作的集中统一领导，深刻领会“两个确立”的决定性意义，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”，把党管机构编制原则贯彻到机构编制工作的各方面和全过程，切实将思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央决策部署上来。

二是坚持机构编制工作的人民性。深入贯彻以人民为中心的发展思想，坚持人民至上，回应群众期待和关切。在严格控制机构编制总量的情况下，坚持动态调整、优化机构编制资源配置，提升资源配置的科学性和有效性。将机构编制资源向教育、医疗等重点民生领域倾斜，不断创新机构编制资源管理模式，积极探索人员总量控制备案制管理，最大限度为幼有所育、学有所教、病有所医提供坚强的体制机制保障。

三是坚持围绕中心、服务大局。将机构编制工作置于党和国家事业发展大局中统筹谋划，在全面建设社会主义现代化国家的伟大事业中履行好机构编制工作职责。紧紧围绕“构建系统完备、科学规范、运行高效的党和国家机构职能体系”目标，以深入开展调查研究为重要抓手，结合区委中心工作和重大部署，持续深化事业单位改革、综合行政执法体制改革、司法体制综合配套改革、医药卫生体制改革等，不断创新基层管理体制，巩固深化拓展党和国家机构改革成果，进一步推动国家治理体系和治理能力现代化。

四是狠抓干部队伍作风建设。强化“自我革命”意识，深入开展作风建设专项行动，严格落实专项行动各项要求，从“周工作计划清单式管理”制度、“强基础转作风保稳定促发展”主题活动、纪律教育学习宣传系列活动入手，结合干部作风建设情况月报告制度，树立作风建设正面标杆与负面典型，通过正向激励、负向倒逼方式促进干部作风提升。在履职尽责中检验干部作风建设成效，特别是把承担的九项重点工作任务完成情况作为衡量作风建设成效的重要依据，继而推动工作提质增效，形成抓作风促工作，抓工作强作风的良性循环。