新城区树牢为基层减负鲜明导向，注重调研评估，压实工作责任，全力做好清单发布后续评估保障工作，为清单高质量运行保驾护航，持续推动清单落地见效。

精准施策，最大程度凝聚共识。新城区坚持统筹联动、协同推进，清单公布以来，发改委、行政审批局、城管局、残联等部门根据工作实际，向街道提供业务指导、政策支持、人员力量等必要保障。区委编办、各街道、相关职能部门针对履职事项内容，突出“小精专”开展专业化培训和精细化辅导，城管、住建等部门对街道保留的行政执法事项开展精准培训，进一步提高领导干部和工作人员运用清单的意识和能力。

对标对表，压实清单工作责任。新城区坚持完善机制、巩固成果，清单公布后，区委编办联合区司法局及时对街道承担的执法事项进行调整，对照履职清单内容，区委组织部及时调整街道年度目标责任考核内容，区数据局健全完善“12345”诉求事项派单目录并动态更新。紧盯街道履职的核心环节以及配合和上收事项的规范承接，督促指导各街道各部门建立完善“双向认领”台账，确保工作任务细化分解到具体内设机构、事业单位和具体工作人员，全方位消除工作盲点，做到“件件有认领、事事有人管”。

求准务实，全面评估运行成效。新城区坚持主动作为、全程跟踪，自11月起开展为期1个月的清单评估工作，沿用清单编制过程中的经验做法，由编办干部全员参与主动联络各街道和相关区级部门，以工作人员对清单知晓与理解情况、事项承接与运行情况等为评估重点开展走访调研，“一对一”指导、点对点反馈。坚持“边评估、边改进”，为街道、部门协调解决问题和答疑解惑，有力提升了基层依单履职的能力和水平。

来源：新城区委编办