全市机构编制系统业务能力提升培训班举办后，莲湖区委编办努力将学习成果转化为推动改革和加强管理的切实举措，持续转变工作理念，创新管理方式，以改革和创新推动机构编制工作高质量发展，不断开创机构编制工作新局面。
一、提高认识，努力提升服务大局的政治站位
坚定“一个”站位。
主动适应党的十九届五中全会提出的新要求，始终将提高政治站位放在第一位，突出政治引领，把牢新时代党的机构编制工作新形势、新任务、新要求。
强化“两个”意识。
强化宗旨意识，自觉把机构编制工作与人民群众切身利益紧密结合起来，压紧压实工作责任，推动“我为群众办实事”实践活动走深走实。强化求真务实意识，突出实践实干实效，在践行党的机构编制事业高质量发展中践行初心使命。
秉承“三个”统筹。
注重运用系统观念，统筹做好机构改革与各领域改革发展的紧密结合，统筹把握机构改革、日常管理和机构编制法定化等方面内在联系，统筹优化机构编制与组织人事、财政预算管理等方面的协调配合，有序推进机构编制各项工作再上新台阶。
二、真抓实干，努力开拓创新突破的工作局面
主动对标对表。
对标中央、省委、市委和区委各项决策部署，着力创新，谋求突破，在破解制约高质量发展、高品质生活的体制机制障碍上取得实质进展，为推动实现高效能治理奠定坚实基础。
深化改革成果。
抓好“三定”规定贯彻落实，积极谋划事业单位改革，深化重点领域体制机制改革创新，持续深化综合行政执法体制改革，为贯彻新发展理念、构建新发展格局提供更高效率的体制机制保障。
“瘦身健身”结合。
严控机构编制总量，多在做活“减法”上开动脑筋，必要的“加法”精打细算，服务大局保障重点，更高效益配置机构编制资源。
三、开拓进取，努力成为基层机构编制排头兵
坚持政治建办。
以党的政治建设为统领，持续加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，提升自身建设水平。不断加强政治机关建设，树牢党的机关、政治机关意识，深化模范机关建设。
坚持能力立办。
不断加强干部队伍能力建设，切实提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。不断提升解决实际问题的本领，培育专业作风和专业精神，增强干部队伍专业素养。
坚持作风强办。
不断改进工作作风，强化宗旨意识，践行党的群众路线，发扬特别能吃苦特别能战斗精神，善作善成。通过不断深化转职能、转方式、转作风，以高素质专业化干部队伍保障机构编制工作高质量发展。
